BRANDYOYO
  • Anasayfa
  • Hakkımızda
  • Hizmetlerimiz
    • Reklam
      • Marka Yönetimi
      • Ürün ve Hizmet Lansmanı
      • Yaratıcı Pazarlama Stratejisi
      • Fotoğraf ve Film Prodüksiyonu
      • Fuar Standı Uygulamaları
      • Tabela ve Mekan Giydirme
      • Dış ve iç Mekan Uygulamaları
    • Tasarım
      • Logo ve Kurumsal Kimlik
      • Lansman ve Davetiye Tasarımları
      • Katalog Tasarımları
      • Açık hava ve Basın Ilanları
      • Ambalaj ve Objeler
      • Kampanya Tasarımı
    • İnteraktif
      • İnteraktif Uygulamalar
      • 3D Mekan ve Animasyonlar
      • Web Tasarım ve Programlama
      • E-Ticaret ve Dijital Pazarlama
      • İçerik Yönetimi
      • Mobil Uygulama
  • Referanslarımız
  • İletisim
  • Strateji
  • Marka
  • Liderlik
  • Pazarlama
  • Satıs
  • Kampanya
  • Tasarım
  • İmaj
  • Dijital

15 Ekim 2017 Pazar

Değişim Hayatımızı Nasıl Etkiliyor?

 brandyoyo     22:15     Pazarlama     Henüz yorum yok   

Her kurumun bir öğrenme ve gelişim perspektifi olmalı.
Olmasa da olur mu? Olmaz.
Neden olmaz?
Çünkü "değişim" dünyanın "normali"Her şey hızla değişirken değişmemek olmaz.
Değişime direnmek olmaz.
Değişmek istememek olmaz.
Değişim kendi gerçekliği vardır. Bu gerçekliği görmek ve ona göre kurumun "durumunu" belirlemesi lazım.

Her değişim öncelikle bir yöne, hıza, şiddete, şekilsel biçime ve içeriksel öze sahiptir. Her değişimin bir türü ve tipi vardır.

Bazen değişimin adına
-dönüşüm deriz.

Bazen
-gelişim deriz.

Bazen
-dalga, bazen "dip-dalga" deriz.

Bazen
-zamanın gereği (zamanın ruhu) deriz

Bazen
-trend deriz.

Bazen
-eğilim deriz.

Bazen de
-yönelim (meyl) deriz.

Adı ne olursa olsun "değişim bir gerçek", o her yönüyle ve herşekilde hayatımızın tam merkezkaçında ve biz bu gerçekle  ve  gerçeklikle yaşıyoruz. Neredeyse doğrumdan ölüme tüm hayatımız bu gerçekliğin içinde geçmekte. Farkındayız ya da değiliz değişimler hayatımızı etkileyor ve her tür değişimden isteyelim ya da istemeyelim "etkileniyoruz."

Değişimlere verilebilecek en etkili cevap 360 derece perspektifle her türden çevresel değişimlere duyarlı olmak, değişimleri tüm duyu organları ile algılamada seçici ve farkında olmak, daha da ötesi ve güzeli "değişimle beraber değişebilmek" yeteneğinde yatar.

"Değişime uyum" bilgi, insan sermayesi, kurumsal yetkinlikler, liderlik gücü, kurumsal kültür, iletişim, marka algısı..vb her türden faktörle olmalıdır.

Değişime etkili cevap verebilmenin bilinen en iyi 2 yolu da

1-Ortak akıl farkındalık toplantılarıdır.
2-Kurumsal ve bireysel eğitimlerdir.

Ne diyelim?

Daha iyisi, daha güzeli, daha günceli, daha etkilisi, daha doğrusu için "değişim" ve "yenilenme" her kurum ve kişinin özünde insanın ana vizyonu olmalı.

Yenilen, yoksa eskirsin.

Aydın Yıldız / Marka Danışmanı





  • Share This:  
  •  Facebook
  •  Twitter
  •  Google+
  •  Linkedin
Bunu E-postayla GönderBlogThis!X'te paylaşFacebook'ta Paylaş
Sonraki Kayıt Önceki Kayıt Ana Sayfa

0 yorum:

Yorum Gönder

En Çok Okunanlar

  • Dijital Marka Ol! İnternetin Efendisi Ol!
    E-ticaret bir iş modeli. İnternet alt yapısı ve teknolojideki hızlı gelişim etkisiyle özellikle son yıllarda da hem hızlı bir artış ve ...
  • Dijital Çağ ya da "Yeni Dönüşüm Türbülansı"
    Dijital çağa zaman zaman geriye çekilip 360 derece perspektifle yeni panaromik bir bakış açısıyla bakmak epey keyifli oluyor. Neden? Olan...
  • Markalara İçerik... Basit ve Güçlü!
    Brand:YoYo Markalara içerik üretir. Conseptüel / Blog / Fotoğraf / Video / İmge / Visual tüm iletişim = etkileşim ürünleri
  • Yeni Pazarlama Iletisimi ve “Entegre Genlesme”
    “Günümüzde iyi yönetilen markalar müşteriler tarafından yüksek kalitenin bir göstergesi olarak kabul edilmekte ve işletmeler etkin marka ...
  • Marka İletişimi ve "Love-Mark" Etkisi
    Marka iletişiminde süreklilik, markaya değer katan markayı müşteri gözünde "yaşayan marka" statüsünde tutan önemli bir aktivasy...
  • Tasarım Denince : BRANDYOYO
    Tasarım çok özel ve özgün bir alandır.  Özünde yaratıcı süreçlerin planlama, eskizler, zihinsel  öngörme, zihinde canlandırma, conceptü...
  • Kurumsal Kimlik Tasarımı
    Kurumsal kimlik, vizyon sahibi, kaliteli ve pazarda algılanabilir bir imajı olan her ciddi firmanın olmazsa olmazı bir değerler bütünüdü...
  • Markanız Görünür Olsun!
    Marka bir tasarımdır. Hedefi tek görüşte bakanı beğendirmek. Çünkü beğeni ve ötesinde hoşlanma boyutuna geçiş için zaman olarak çok kısı...
  • Marka İllüzyondur
    Marka bir illüzyondur. Ama algı perspektifinde "gerçektir." Çünkü üzerinde "insansılık" yükü taşır. İnsan zamanı...
  • Yaratıcı Düşünme Becerileri: Felsefi Anlamlandırma
    Farklı düşünmek mi, farklı görmek mi? Hangisi önce gelir? Aslında amaç yaratıcı fikirler üreten zihinsel ve duygusal “bilenmişlik...

İlgili Siteler

  • Perakende Vitrini
  • Satış Sanatı
Blogger tarafından desteklenmektedir.

Copyright © BRANDYOYO | Powered by Blogger
Design by Hardeep Asrani | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com | Distributed By Gooyaabi Templates